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喜报!吕海生创新工作室荣获2019年度区级创新工作室称号

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  • 来源:
  • 发布时间:2020-08-29 11:39
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【概要描述】 为贯彻落实《首都中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》和北京市总工会《关于进一步促进技能人才队伍建设的实施方案》文件要求,以十九大精神为引领,充分调动广大职工投身经济技术创新活动的积极性、主动性和创造性,结合疫情防控工作,大兴区总工会联合大兴区科学技术委员会于6月初开展了2019年度区级职工创新工作室评选认定工作。

喜报!吕海生创新工作室荣获2019年度区级创新工作室称号

【概要描述】 为贯彻落实《首都中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》和北京市总工会《关于进一步促进技能人才队伍建设的实施方案》文件要求,以十九大精神为引领,充分调动广大职工投身经济技术创新活动的积极性、主动性和创造性,结合疫情防控工作,大兴区总工会联合大兴区科学技术委员会于6月初开展了2019年度区级职工创新工作室评选认定工作。

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      为贯彻落实《首都中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》和北京市总工会《关于进一步促进技能人才队伍建设的实施方案》文件要求,以十九大精神为引领,充分调动广大职工投身经济技术创新活动的积极性、主动性和创造性,结合疫情防控工作,大兴区总工会联合大兴区科学技术委员会于6月初开展了2019年度区级职工创新工作室评选认定工作。

 

      2020年8月27日,历时近3个月的区级创新工作室评选结果出炉,吕海生创新工作室从区内众多创新工作室中脱颖而出,荣获2019年度大兴区创新工作室称号,成为2019年度大兴区8家区级创新工作之一,这也是平博荣获的第三个区级创新工作室。

 

     

     在授牌仪式上,区总工会党组成员、副主席施剑,区科学技术委员会项目科科长刘梦贤为吕海生经理及其团队代表进行授牌,并给予了一定经费支持。

 

       吕海生创新工作室自成立以来,领军人吕海生带领创新工作室成员扎根施工一线,不断开展施工技术创新活动。特别是近两年来,在集团公司的大力支持下,吕海生创新工作室主要针对施工技术和施工管理问题,开展技术攻关和科技创新,包括国家专利申请、课题研究、施工工法、QC活动、绿色建造、BIM技术研究等方面成绩显著,进一步夯实了企业创新创效工作的同时,有效激发了企业的创新活力,不断推进企业高质量发展。     

 

       多年来,为鼓励职工开展创新工作,将职工培养成公司发展所需的技能型人才,平博专门设立科技创新研发资金,成立BIM中心和技术攻关小组,并组织一线员工开展新技术应用、技术攻关、技术交流、发明专利等多种形式的技术创新活动,公司职工的综合素质和创新能力得到显著提升。随着科技创新人才梯队建设的不断壮大,公司在科技创新方面收获颇丰,目前已累计获得专利技术、工法、科技鉴定成果、行业及国家标准等200余项。此次平博再次荣获区级创新工作室,是区总工会对平博职工创新工作取得成绩的又一次认可。

 

照  片:平博十三分公司

文  字:平博十三分公司

编  辑:平博行政部

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